Writer
やまうち しょうご
株式会社デジタルフォワード代表取締役/DXコンサルタント。旅行代理店からIT業界へ転身。Booking.com(外資IT)、アクセンチュア(外資コンサル)、CYDAS(日系IT)、フリーランスPMでの実務経験を経て株式会社デジタルフォワードを設立。業務改善・ツール導入・自動化支援を展開。伴走型コンサルとして中小企業を支援。英日バイリンガルでの対応も可能で、研修講師や戦略立案支援も行う。沖縄県在住。
Discordといえば、ゲームやオンラインコミュニティで使うサービスというイメージが強いかもしれません。
しかし、実際にはテキストチャットだけでなく、音声・ビデオ通話やチャンネルごとの情報整理など、仕事でも活用できる機能を備えています。
では、Discordは会社の業務連絡や社内コミュニケーションにも使えるのでしょうか。
結論から言えば、Discordは仕事や会社で利用できます。
ただし、すべての企業に向いているわけではありません。
この記事では、Discordをビジネス利用するメリットや注意点を整理しながら、どのような会社なら活用しやすいのかを解説します。
Discordは機能だけを見れば、社内のコミュニケーションツールとして使うことは十分可能です。
ただし、Discordで仕事ができることと、Discordが自社に最適であることは別の話です。
会社で使うなら、単にチャットの利用だけでなく、情報管理や既存の業務ツールとの相性まで考えて選ぶ必要があります。
Discordには、テキストによるやり取りだけでなく、音声・ビデオ通話、チャンネル、ロール・権限管理などの機能があります。
たとえば、部署やプロジェクトごとにチャンネルを分けたり、必要なメンバーだけが参加できるよう権限を設定したりできます。
そのため、少人数のチームや、日常的に音声でコミュニケーションを取るチームなどでは、Discordの特徴を活かしやすいでしょう。
一方で、会社全体の業務基盤として導入する場合は、既存の業務システムや情報管理の方法との相性を確認することが重要です。
Discordを仕事で使えるかどうかだけなら、答えは「使える」です。
問題は、自社の仕事にDiscordが合っているかです。
たとえば、リアルタイムのコミュニケーションを重視するチームと、メールやファイル、社内文書などを含めて業務情報を体系的に管理したい会社では、必要なツールの条件が変わります。
だからこそ、Discordを導入する前に「Discordで何をしたいのか?」を明確にしておくことが大切です。
単に「無料だから」「みんなが使っているから」という理由で選ぶのではなく、自社の業務や働き方に合っているかを基準に判断しましょう。
Discordを仕事で使うメリットは、テキスト・音声・ビデオを使い分けながら、チーム内で気軽にコミュニケーションを取れる点にあります。
一方で、個人利用やコミュニティ利用で便利だからといって、そのまま会社に導入すればいいわけではありません。
業務で使うなら、情報管理や社内ルールまで含めて考える必要があります。
Discordの大きな特徴は、テキストで連絡しながら、ちょっとした確認は音声で話すといった使い分けができます。
チャンネルを分ければ、部署やプロジェクトごとに会話を整理することも可能です。
また、無料で利用できる範囲があるため、まず小さなチームで試してみたい場合にも導入しやすいでしょう。
特に、文章を打つより、すぐ話したほうが早いようなチームでは、Discordのリアルタイム性を活かしやすいといえます。
会社で使うなら、重要な業務情報をどこに保存するのか、誰がどのチャンネルを閲覧できるのか、退職者が出たときにどう管理するのかなど、あらかじめルールを決めておく必要があります。
また、会社ではチャットだけでなく、ファイル管理やスケジュール、社内文書、他の業務システムとの連携なども必要になります。
そのため、Discord単体の機能だけを見るのではなく、現在使っているITツールと組み合わせたときに、業務が本当に楽になるかまで考えることが大切です。
Discordは便利なコミュニケーションツールですが、会社に導入するなら自社に合っているか?という視点で判断しましょう。
Discordは、リアルタイムでのコミュニケーションを重視するチームなら便利に使える一方、会社全体の業務基盤として考えると、別のツールのほうが適しているケースもあります。
Discordが向いている会社 | Discord以外も検討したい会社 |
|---|---|
チャットや音声でのやり取りが多い | 業務情報を厳格に管理したい |
リアルタイムのコミュニケーションを重視する | ファイルや社内文書を体系的に管理したい |
少人数のチームで利用する | 複数の業務システムとの連携を重視する |
オンライン上で頻繁に交流する | 社外とのビジネスコミュニケーションが多い |
Discordの強みを活かしやすいのは、すぐに話せることに価値があるチームです。
たとえば、オンラインで頻繁にコミュニケーションを取るチームや、テキストだけではなく音声で相談する機会が多い会社なら、Discordの使いやすさを活かせるでしょう。
また、少人数のチームであれば、必要なチャンネルを作って情報を整理しながら、気軽にコミュニケーションを取る使い方もしやすくなります。
逆に、会社全体の情報管理や業務システムとの連携まで含めて考える場合は、Discordだけで完結させようとしないほうがいいでしょう。
業務で扱う情報が多く、誰が・どの情報を・どこで管理するのかを明確にしたい会社では、Discord以外のビジネスチャットも比較したほうがいいでしょう。
特に、ファイル管理や社内文書、業務システムとの連携など、チャット以外の機能も重要になる場合は、SlackやGoogle Chatなどが候補になることがあります。
今の業務で何が不便なのかを整理し、その課題を解決できるツールを選ぶことが大切と言えます。
Discord以外にも、SlackやGoogle Chatなど、会社で使えるコミュニケーションツールはあります。
どれを選ぶべきかは、会社の規模や業務内容、すでに利用しているITツールによって変わります。
自社の仕事をスムーズにするために必要な機能が揃っているか?で判断することが重要です。
Discord | Slack | Google Chat | |
|---|---|---|---|
得意なこと | 音声・リアルタイム交流 | ビジネスコミュニケーション | Google Workspaceとの連携 |
向いているケース | 会話や交流を重視するチーム | チーム間・社外との業務連絡 | Google Workspaceを利用している会社 |
選ぶときのポイント | コミュニケーションのしやすさ | 業務利用・外部サービスとの連携 | 既存環境との相性 |
ツール選びで大切なのは、自社との相性
たとえば、普段からGoogle Workspaceを利用している会社なら、Google Chatを選ぶことで既存の環境を活かしやすくなります。
一方、さまざまな外部サービスと連携しながらチームで業務を進めたいなら、Slackが候補になるでしょう。
Discordは、音声を含めたリアルタイムのコミュニケーションを重視するチームで特徴を活かしやすいツールです。
すでに社内で複数のITツールを使っている場合は、新しいツールを追加する前に、それぞれの役割を整理してみましょう。
チャットツールだけを変えても、業務全体が必ず効率化するとは限りません。
自社の業務フローまで含めて考えることが、ツール選びで失敗しないためのポイントです。
Discordを会社で使うなら、まず何のために導入するのかを決めておきましょう。
チャットのためなのか、音声でのコミュニケーションなのか、プロジェクトごとの情報共有なのか。
目的が明確になれば、Discordが本当に必要なのか、それとも別のツールが適しているのかも判断しやすくなります。
また、すでにSlackやGoogle Workspaceなどを利用している場合は、新しいツールを追加することでかえって管理が複雑にならないかも確認しておきたいポイントです。
Discordは、テキスト・音声・ビデオを使ったコミュニケーションができるため、仕事や会社でも利用できます。
特に、リアルタイムでのやり取りが多いチームや、音声コミュニケーションを重視する会社では、Discordの特徴を活かせるでしょう。
一方で、会社全体の情報管理や業務システムとの連携まで考える場合は、SlackやGoogle Chatなど、ほかのツールも含めて比較することが大切です。
大切なのは、「どのツールを使うか」ではなく、「自社の業務をどう改善したいのか」から逆算して選ぶことです。
もし「Discordを使えばいいのか、SlackやGoogle Chatのほうがいいのか分からない」「今使っているITツールを整理したい」といった悩みがあれば、ツール単体ではなく、業務全体から見直してみることをおすすめします。
デジタルフォワードでは、中小企業の業務内容や現在のIT環境を踏まえ、業務改善やDXについて支援しています。自社にどのようなツールが合うのか迷っている場合は、ぜひ一度ご相談ください。